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双胞胎家庭的教育和投资规划

2010-9-27 10:53:26 来源:新浪财经 作者:李玉荣

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  提要:国家公务员郭女士与作为国企职工的先生,有一对双胞胎儿子。对于这对工薪阶层的夫妇来说,养双胞胎比周围同事同学养一个孩子肯定要花费更多的时间、精力以及金钱,因此压力更大些。他们该如何通过合理的理财投资规划,尽早筹备两个孩子未来的教育金。

  37岁的郭女士是一名国家公务员,先生大她一岁,目前在一家国有企业任职。一对双胞胎儿子今年7岁,正读小学二年级。对于这对工薪阶层的夫妇来说,养一对双胞胎压力着实有些大,他们希望通过合理的理财规划,尽早筹备十年后数额不小的两个孩子的大学教育金。

  养孩子支出占比大

  郭女士是较早一批通过公务员考试进入机关工作的,现在已经是处级待遇,每月收入5000元左右。先生在一家国有企业工作,每月工资8000元。

  日常生活支出方面,因为机关福利待遇比较不错,经常发一些日常生活用品,这也为家庭节省了一部分开销。目前这项基本开支在3000元左右。夫妻俩经常带孩子到音乐厅、儿童剧院听音乐会、看演出,到北京周边郊游,这部分娱乐消费大概在2500元左右。俩孩子的课外辅导班和兴趣班平均每月支出2500元,另外有每月1500元的养车费。家里还聘请了一名钟点工,负责准备每天的晚饭,费用支出800元。这样算下来,家里每月有2700元的结余。

  年度性收支方面,郭女士单位的过节补助、采暖补贴等诸多补助补贴加起来每年在一万元左右,先生的年终奖金有5万元。年度支出主要包括全家人的保费支出4000元,节日购物以及亲戚朋友迎来送往支出10000元。节余46000元。

  家庭资产方面,现金以及活存2万元,定期存款20万元,基金市值20万元,经济型轿车市值8万元,一套当年单位集资购买的自住房位于四环边上,目前市值约在250万元左右。

  有基本家庭保障

  家庭保障方面,郭女士身为公务员,还属于公费医疗性质,只是报销有一定的比例限制。先生则是公司提供的基本社保。此外,夫妇二人各自有一份20年的定期寿险,保障额度20万元,大概2007年左右投保。意外险也是每人一份,保障额度为100万元。

  两个孩子各有两份保险,一份是北京市统一的保险,另一份则是学校统一要求购买的学平险,也就是学生平安意外保险。

  尽早筹备大学教育金

  郭女士表示,家里住和行的基本问题都已经解决了,未来几年甚至更长时间里,生活中最主要的内容也是最大的开销,可能就是养育孩子。

  “养两个孩子,小的时候还不太明显,随着孩子入学以及报名参加各种辅导班,跟周围同等收入状况的同事比,两个孩子的费用开始增加。我相信,以后随着孩子年龄的增长,两个孩子的费用支出会越来越明显地比一个孩子增加。”正是基于这种想法和担忧,郭女士想尽早开始筹划两个孩子未来的大学教育金。从现在开始为以后的自己分担一部分压力。

  盼家庭财富较快增值

  郭女士介绍,目前家里除了定期存款外,主要的投资就是基金。这一项由先生来管理,自己知道个基本情况。“大概是2007年左右开始投的,后来有闲钱就陆续往里投。买的小部分是股票型,大多是稳健型。”几年下来,收益可能也就5%左右。

  郭女士说,除了基金,她和先生基本不太了解别的投资。但是,如果单纯依靠工资的话,财富增值不仅有限,而且还太慢。在确保投资稳健的前提下,还有哪些投资品种可供选择,如何合理搭配?

  另外,郭女士说,虽然先生现在的收入还不错,属于“比上不足比下有余”的状态,但是他有个想法,就是考虑要不要辞职到私企去干,收入比现在要高出三分之二左右,对家庭经济状况大有缓解。但让他们犹豫的是,私企工作不稳定,压力又大。而且,到时候先生可能要把全部精力都投入到工作中,两个孩子的教育就无暇顾及了,而在男孩子的成长中,父亲是非常重要的角色。这其中的抉择、考量该如何来把握。

  每月收支状况 (单位/元)

  收入 支出

  本人月收入 5000 房租(房贷) 0

  配偶收入 8000 基本生活开销 3000

  其他收入 0 娱乐开销 2500

  合计 13000 养车费用 1500

   教育支出 2500

   其他 800

   合计 10300

  每月结余 2700

  年度收支状况 单位/万元

  收入 支出

  年终奖金 6 保费支出 4000

  其他收入 0 购物 1

   孝亲 0

  合计 6 出行 0

   合计 14000

  年度结余 46000

  家庭资产负债状况 单位/万元

   家庭资产 家庭负债

  活期及现金 2 房屋贷款 0

  定期存款 20 其他贷款 0

  汽车市值 8 信用卡未付款 0

  基金市值 20

  股票市值 0

  房产(自住) 250

  合计 300 合计 0

  家庭资产净值 300

  家庭资产配置与具体投资建议

  建设银行(4.52,-0.04,-0.88%)联洋财富中心、国际金融理财师CFP 单竹沁

  家庭财务状况分析:

  综合分析郭女士家庭的财资产负债情况,可以发现,郭女士家庭的主要财务指标存在着一定的不合理的结构,虽然目前家庭没有出现严重的财务问题,但是随着子女的成长以及各项生活费用的增加,这些不合理的资产负债情况将会逐步困扰家庭生活。通过分析,郭女士家庭的财务状况主要有以下问题:

  固定资产比例过大 家庭固定资产占总资产的86%,且其中大部分为房产,一旦房价下跌或遇到偏紧的房市政策,家庭净资产的效用将会大幅缩水,应急能力下降。

  投资资产比率过低 家庭投资性资产占比过低,且其中大部分投资性资产为定期存款,因此整体资产升值能力弱,随着双胞胎子女的成长,过低的投资比率将无法覆盖极速增加的生活成本和通货膨胀,这是郭女士急需关注并改善的。

  保障性支出偏低 家庭除了基本的社会保障外,整体保障性支出偏低,特别对于双胞胎家庭来讲,多一份保险,就少一份家庭负担。

  家庭理财目标分析:

  建立更加完善的家庭保障 郭女士夫妇在家庭保障方面已有一部分保险,夫妻两人除了有基本的社会保障外,分别还有定期寿险和意外险,但是作为家庭主要经济支柱的丈夫,随着未来收入的增加,通过遗族法计算可以发现保险额度明显不足,在家庭经济条件许可的前提下应该增加健康险以及住院医疗的保障额度。

  双胞胎大学教育金规划 教育金储备可采取教育保和基金定投相结合的方式。从现在到两个儿子上大学还有12年时间,可以同时从每月的节余中为两个孩子分别投资1000元定期定额购买基金,以指数型基金或波动幅度大的股票型基金为主,长期持有,以市场平均收益率15%计算,12年后本息累计可达到79.72万元,如以市场平均收益率8%计算,12年后本息也达48万元;另外可以从目前的部分定期存款用于购买教育保险,剔除学费增长率和通胀因素,可以完全覆盖两个孩子的大学期间的费用,即使将来两个孩子要出国深造,这笔资产也将提供很好的基础。

  提前规划退休养老 基金定投12年,郭女士家已有不少储备,一部分用于两个儿子教育金,一部分可用作夫妇俩的退休储备。12年后郭女士49岁,先生50岁,还可以再通过10年的长期投资,积累丰厚的养老基金。在养老规划中,因郭女士为公务员,相对养老保障更为完善,而其丈夫则需要另外增加一部分金额投入养老保险,为其将来养老提前准备,这部分费用可以从年终奖当众列支。另外,可以从每年的年度节余储蓄余额中按比例投入股票和债权基金,为将来的养老未雨绸缪。

  丈夫更换工作 虽然丈夫跳槽到私企可以增加不少收入,但同时会增加家庭的不稳定性,特别是私企的保障福利等目前尚属未知且工作不稳定,对于郭女士家庭目前的情况而言,首先需要有稳定的经济收入来应对两个孩子的生活和教育费用。一旦先生跳槽后,就需要增加相应的保险投入以及预防未来工作变动的情况,所以建议暂时不考虑更换工作,等将来储备了一定的家庭资产以及等到两个孩子学习都稳定以后再行考虑。

  家庭资产配置建议:

  针对郭女士的家庭实际情况和理财目标给出以下具体建议:

  增加紧急备用金 建议家庭紧急备用金至少为3万元,目前流动资金已有2万元,另外1万元建议由家庭盈余或定期存款不足。同时,3万元的备用金仅预留1万元活期即可,其余2万可以以货币基金的方式配置,既能保证了资产的流动性又可以提高收益。

  调整资产配置 郭女士家庭投资资产过于单一,主要为存款和股票基金,而且股票资产占投资资产的50%,当股市处于震荡期的时候家庭整体资产会随市场波动较大,风险没有合理分散,因此建议重新建立更有效的资产投资组合以提高整体收益率

  目前家庭投资资产包括20万元定期存款和20万股票基金,建议将40%的投资资产,即16万元投入较稳定的银行理财产品,一方面可以得到比定期存款更高的收益,另一方面也为整体家庭资产提供稳定的基石;另外40%建议投入债券基金,这部分投资不但风险低,波动小,而且能在市场环境不稳定的时期中起到避险的作用;最后的20%,即8万元仍存放在股票基金中,为家庭资产获得超额收益,提高整体组合的收益率。

  另外对于每月的节余资金,除了2000元用于定投作为两个孩子的教育资金,另有700元可以考虑每月定额用于黄金投资,因为目前全球都处于通胀预期较高的时期,而黄金投资可以有效对冲通货膨胀。而每年的节余资金,可以出去将部分用于丈夫的养老保险投资,多余的部分可以一次性投入投连险中,目前大部分的投连险都设有货币型、债券型、股票型账户,因此,年度节余的资金就按照4:4:2的方式分别投入货币、债券和偏股型的账户中。投连险的投资方式,可以方便郭女士根据市场的环境随时变化不同资产类别的配置,同时也为其家庭提供了很好的流动性。

  保险建议

  新华人寿市场开发部 陈路

  从职业特点看,郭女士夫妇均为单位骨干,且均有较好的职业发展前景,宜把主要精力放在工作上,以追求更大成功。所以出于节省精力的需要,最好选择保险、基金等轻松、稳健的理财方式。

  从人生阶段看,郭女士正处于家庭成长阶段,收入稳定,有老有小。其需求按照急迫性排序应当是:

  子女教育支出 双胞胎子女面临较多的教育和抚养成本,所以需要尽早规划。现在的保险产品很多都具有理财的功能,一方面强制储蓄,另一方面可以在一定程度上起到抵制通货膨胀的作用,但是作为教育金的储备需要选择较为稳健的保险理财产品,像投资连结型保险就不太合适。

  具体地讲,可以考虑专门针对少儿的分红型的教育保险,一般此类保险都涵盖了大学教育金、创业金、婚嫁金等,有的产品还兼有一定的保障和养老功能。如新华保险的成长快乐少儿两全保险(分红型),可以保障至60岁,满期还可以领取一定的养老金。若两个孩子分别购买保额5万元的成长快乐少儿两全保险,年交保费12200元,交费至18岁(交费11次)。

  按照最低测算, 18-21周岁至少可以领取教育金6万元,25周岁婚嫁金至少可领取3万元,60周岁至少可领取10万元的养老金。生命保障方面,18周岁前身故至少可以获得所交保费返还,18周岁后身故则至少可领取25万元身故保障。与此同时,在投保人因意外伤害或者一年以后因疾病身故或者全残时,可以享受保费豁免。 两个孩子保费支出共为24400元。

  寿险保障 夫妻现在有20万元的定期寿险和100万元的意外伤害保险,因而意外伤害方面的保障是基本足够的,但是定期寿险的量还略显不足,以常用的收入法测算,以夫妻二人年收入的5-10倍作为保额,分别为35万-70万和78万-156万。应该增加定期寿险保障额度。

  医疗保障 孩子享受北京市“一老一小”保险保障,其上限为30万元,大病支出的报销比例为70%。郭女士作为公务员,暂时还未纳入社保,可以享受很高的医疗保障比例,丈夫作为国企员工也享受国家基本医疗保障。由此可以看出,孩子和丈夫的医疗保险还是存在一定的缺口。可以考虑附加住院费用医疗保险作为补充,对于基本医疗保险的自付部分可以享受到70%-95%的报销比例。以38岁的先生为例,购买保额1万元的附加住院费用医疗保险,每年所需保费300多元。

  同时,先生应该考虑重大疾病保障,因为社会保障也不能完全替代定额给付型商业保险的作用。对于重大疾病保险既可以单独选择,也可以作为寿险的一种附加。

  在购买附加重疾险时也要注意有两种类型:一是提前给付的重大疾病保险,一旦给付了重大疾病保险金,身故保险金就等额减少,可以看做只是提前给付了部分身故保险金;二是额外给付的重大疾病保险,即使给付了重大疾病保险金,也不影响身故保险金的保额。因而两种附加险在价格上差别也很大,消费者在购买时也要格外注意保险责任的规定,不应只看价格。

  像新华一款附加08定期重大疾病保险,属于额外给付型的重大疾病保险,在给付了重大疾病保险金,也不影响身故保险金的保额。以38岁的先生为例,在20年定期寿险基础上附加保额10万的重大疾病保险,同样20年交,每年约需要保费1000元。

  养老费用 郭女士夫妇均为国家职工,享受国家基本养老保障,但为了保持较高的生活质量,还需要积累一定的养老费用。在通过基金等其他途径筹划养老费用的同时,如果有充足的资金,还可以考虑购买一定的养老保险。

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